新上市 Plantronics Explorer 50立體聲藍牙耳機評價－爆買好物不嫌多

最近常去逛的店歇業了，之後就好少到那邊晃啦，

可是朋友一直問我Plantronics Explorer 50立體聲藍牙耳機那裡買比較便宜！

上網幫他查了Plantronics Explorer 50立體聲藍牙耳機相關的評價,推薦,開箱文,價格,報價,比較,規格,推薦那！

經過多方比較後，發現Plantronics Explorer 50立體聲藍牙耳機居然曾造成搶購熱潮，

價格也很實在，重點是買的安心，到貨的速度還滿快的，

不用出門送到家。還有超級大重點，比超商便宜！！

一拿到之後為之驚艷，Plantronics Explorer 50立體聲藍牙耳機 CP值超高！

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商品訊息功能

商品訊息描述

Plantronics Explorer 50立體聲藍牙耳機

Plantronics Explorer 50立體聲藍牙耳機

◆ 真人語音提示

◆ 可輕鬆設定並連接兩台智慧型手機

◆ 省電休眠模式

◆ 提供舒熱銷>開箱適配戴貼合度

◆ A2DP藍牙立體聲

哪裡便宜◆ 認證編號：CCAE14LP1720T0

商品規格

商品名稱 :Plantronics E50 立體聲藍牙耳機

重量 : 約 10 克

通話時間 :約 11 小時*

待機時間 :最高可長達 12 天*

藍牙版本 :v3.0

一對二 :有

立體音 :A2DP

*相關時間視個人使用狀況、手機設定與周遭環境/溫度而有所差異

認證編號：CCAE14LP1720T0

產品保固

代理商：遠寬電信股份有限公司保固日期：非人為因素,保固360天

配件：除了主體以外的配件皆保固三個月（旅充、有線耳機、電池...等）

藍牙消耗品：耳掛、耳塞除了新品不良外皆不不提供保固。耳塞為個人貼身用品，請先確認您的尺寸後再購買，耳塞售出拆封後，鑑於衛生因素將不接受退貨。

新上市

※注意※

鑑賞期說明：若有保固貼紙請於七天鑑賞期確認購買後再行撕下於商品上，本代理商品一經拆封使用如非故障品，不接受退換貨。如經拆封後無法恢復原商品可銷售狀況而產生的包裝整新費，由客戶自行負擔。

好康

原產地

中國

商品訊息特點

E50 A2DP 雙待機真人語音提示省電休眠公司貨

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下面附上一則新聞讓大家了解時事

三星Galaxy S8與S8+終於在昨（29）日發布，如同外界預期，實體HOME鍵移除，指紋辨識移動至主鏡頭旁，再度擴大螢幕佔比，螢幕分別為5.8吋與6.2吋，但處理器僅說明採用10奈米製程，全球上市時間4月21日，美國售價750美金，顏色分別有黑、紫灰、銀、金、藍，但台灣實際上市時間與規格，目前沒有公告。

雙曲面螢幕與移除實體HOME，有效放大螢幕佔比，S8與S8+螢幕佔比三星歷代手機最大，分別是83.3%與83.9%，比例採用18.5:9，螢幕解析度都是Quad HD 2960x1440，通過UHD認證，能夠播放HDR內容影片，動態展現更加細緻，GPU效能提升21%。

▲三星S8與S8+，實體按鍵移除，螢幕佔比明顯擴大。（圖／記者葉政勳攝，2017.3.30）

日前外界都推測S8與S8+將採用高通S835或三星Exynos 8895，但發布會未特別說明，僅強調使用10奈米製程，使用八核心2.3GHz Quad + 1.7GHz Quad或2.35GHz Quad + 1.9GHz Quad處理器，視市場及行動通訊業者而異，能提升效能10%。

另一方面，S8與S8+暫存記憶體（RAM）與內存空間（ROM）同樣受到注目，實際規格與日前猜測有相當差異，兩台手機都採用4GB RAM (LPDDR4)與64GB (UFS 2.1)，沒有128GB版本，可以使用MicroSD記憶卡擴充256GB。

▲三星S8與S8+將指紋辨識變更至主鏡頭旁。（圖／記者葉政勳攝，2017.3.30）

照相功能三星當然再度進化，S8與S8+主鏡頭擁有1200萬畫素、F1.7大光圈、Dual Pixel快速自動對焦，前鏡頭則是800萬畫素、智慧自動對焦、F1.7大光圈，再加上影像處理能力提升，就算低光源拍攝也能有絕佳效果。

鉅亨網新聞中心

日本廣告巨擘電通 (Dentsu Group)(4324-JP) 就去年一名女員工過勞自殺事件，昨 (28) 日相關文件已移送檢察部門，料將被控以違反勞動基準法。電通為事件致歉，社長石井直 (Tadashi Ishii) 宣布引咎辭職。

據星島日報、香港明報綜合外媒報導，24 歲的死者高橋茉莉 (音譯) 去年 4 月進入電通公司，負責互聯網廣告，因長期加班及受上司欺壓而患上抑鬱症，去年聖誕節從公司宿舍跳樓自殺身亡。厚生勞動省調查後發現高橋茉莉每月加班時間長達 105 小時，今年 9 月認定事件為勞動災害。當局隨後着手調查電通涉嫌要求最少 30 名員工違法長期加班的指控，並於上月到電通總部及各分公司搜查及向管理層問話。

厚生省昨日以違反勞動法罪名，將電通及高橋的上司的資料送交檢察部門，準備起訴。電通昨日就強令員工過度加班致歉，並承諾改善勞動環境，減少工時過長問題。

56 歲的社長石井直隨後舉行記者會，為未能阻止員工過勞情况感慚愧，並為導致員工自殺的事態致歉。他承諾會負起責任，明 (2017) 年 1 月向董事會辭職，為違反勞動基準法的事件承擔責任，相關職員亦會受處分。

24 歲的高橋去年 10 月加班多達 105 小時，次月即陷入憂鬱。厚生勞動省本月認定她的自殺屬於「過勞死」，因而突襲檢查電通公司。

據中央社報導，根據日本政府資料，每年約有 2000 人因為與工作相關的壓力而自殺。因過勞等的自殺已成為社會問題，外界針對電通企業體制的批評越發嚴厲。電通將採取新的經營體制，包括聽取外部意見推進工作方式及業務改革，加緊恢復信譽。

蘋果日報指，石井直於 2011 年接任電通社長，他掌舵期間電通收購安吉斯集團 (AEGIS)，是該公司史上規模最大的購併案。石井直在明年 3 月前將繼續擔任電通董事，電通尚未公布下任社長人選。

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